为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实新时代党的建设总要求，推动党建与办学治校深度融合，近日，南方科技大学党委常委、组织统战部部长史江红率队赴清华大学、中国人民大学，围绕党校培训体系建设、师资队伍管理、基层党建培育、部门协同及分党校自主权保障等核心问题开展专题调研，旨在借鉴顶尖高校先进经验，为学校“双一流”建设和中国特色社会主义大学范例创建注入党建动力。

在清华大学，调研团队与该校党校办公室主任郭庆来、副主任张蕾等就党校运行机制、培训实施等问题深入交流。清华党校采用“挂靠组织部、实体化运行”模式，校党委书记任校长、组织部长兼任常务副校长，构建“1+2+2”全博士核心工作团队。党校明确三大核心职能：一是覆盖教职工与学生党员的全员培训，重点组织全校三万人规模集中培训；二是分层分类的干部培训，涵盖新任、在职、正副职及年轻后备干部，均有明确学时要求；三是党建理论研究，自主开发形成了17门特色思政课程，结合清华科研优势形成差异化教学内容。

在培训实施上，清华创新推行党员培训五年行动计划，由校党委书记审定授课，严格学时考核。构建“校级党校+分党校+学生口”三级体系：校级每年在周四固定学习时间开展四次“同上一堂课”集中培训，通过主分会场联动、云课堂直播实现全员覆盖，考勤由二级单位负责并配套补学机制，单次培训含专家报告与支部讨论，全年贡献24学时；分党校承担组织员、预备党员培训；学生入党积极分子培训由学生部负责，通过学分课程“党的知识概论”落实。

在中国人民大学，该校组织部副部长李广、党校副校长陈夏等详细介绍了“组织部归口管理、一套班子多元履职”的特色模式。作为中组部干部教育基地，人大党校实行校党委书记任校长，设正处级常务副校长（当前单设）、副处级副校长，另从马克思主义学院选派教师挂职副校长（不占职数），配备3名事业编制干部强化工作力量。党校同时挂牌行政学校、社会主义学校，创新“一拖二”管理架构。 

在培训工作上，人大构建“校内培训+校外实践+对外合作”三维体系：校内每年固定开展2期党课、2次干部轮训，开设新上岗中层干部班、基层管理干部班、人才政治领航班等特色班次，其中新上岗中层干部班于每年6月暑期前举办；针对发展对象、预备党员等群体开设示范班，结合主题党日、组织生活会强化实践成效。师资方面，依托马克思主义学院、党建党史学院组建核心队伍，邀请校内重量级教授及校外全国知名专家授课，尤其注重对海归教师、学生的首次入党教育与信仰塑造。

在基层党建推进上，人大以“一融双高”（党建融入中心工作、高质量党建引领高质量发展）为目标，构建“十个以”指标体系，通过起底式梳理完成3200多项制度废改立释，推动治理现代化。建立“党课学习小组→二级党校→学校党校”三级培养链条，对全校47个二级党组织、745个支部实行“框架要求+师资推荐+课程备案+证书认证”规范化管理。创新设置6名处级片区组织员（覆盖47个党委/党总支）和60余名院系专职组织员，分别承担材料审核、组织生活指导和基层党务工作，形成上下联动的党建工作格局，每年培训党员1600-1700人次。

史江红表示，清华大学“挂靠管理与实体运行相结合”的机制设计、分层分类的学时管理体系、高水平校内师资整合模式，中国人民大学“一拖二”统筹管理架构、“一融双高”指标体系、分级组织员队伍建设等宝贵经验，为南科大提供了全方位借鉴。南科大作为扎根粤港澳大湾区的新型研究型大学，现有5000余名党员、240多个基层党组织，构建了“三大圈层”思政教育体系，此次调研将重点吸收两校在党建与业务深度融合、干部梯队精准培育、基层党建规范化建设等方面的先进做法，助力学校党建工作提质增效。

下一步，南科大将以此次调研为契机，紧扣《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》要求，结合学校“三三五”方略和“双一流”建设目标，重点在三方面发力：一是完善党校运行机制，优化“校-院”两级培训体系，细化学时管理与考核办法；二是强化基层党建支撑，借鉴分层组织员队伍建设经验，提升党务工作专业化水平；三是推动党建与中心工作深度融合，压实二级党委主体责任，激发分党校办学活力，以高质量党建引领人才培养、科学研究、社会服务高质量发展，为建设教育强国、科技强国、人才强国贡献南科力量。

供稿：党委组织统战部