2025年，南方科技大学教师坚守立德树人根本任务，勇担科技创新使命，主动服务国家与区域发展，在重大科学前沿与关键核心技术上持续取得突破，三位教授当选为中国科学院院士，教授在国内外重要奖项评选中屡获佳绩，获得多项国家级重大科研项目，国际声誉与学术影响力不断提升，充分彰显了南科大作为新型研究型大学的蓬勃活力与责任担当。

新增三名院士，顶尖人才引领创新 

在南科大创园实验室里，一朵由化合物构成的“梅花”正在2025年春悄然绽放。这一被称为“金属核轮烯”的分子结构，出自化学系讲席教授、深圳格拉布斯研究院执行院长夏海平团队今年发表于《自然》的研究成果。美国化学会《化学与工程新闻》认为：“该成果重新定义了金属杂芳香性，或将载入教科书。”

2025年，夏海平与柳卫平、李隽三位南科大教授同时当选为中国科学院院士。12月1日，学校举行了院士专家座谈会。三位院士在会上都提到，正是深圳这片改革开放的热土，南科大这所新型研究型大学，良好的发展环境和学术氛围为他们提供了坚实支撑，舞台广阔，大有可为。

        此次院士评选，南科大是广东省内入选院士人数最多的高校。建校以来，南科大已经有8位教授当选为两院院士，充分彰显了高端人才蓄水池的深厚实力。

奖项捷报频传，学术影响力持续跃升

2025年度在国家自然科学基金竞争平台中，学校人才和重要大项目收获颇丰。获资助青年科学基金（A类）项目6项、千万级以上大项目3项、重点级项目20项。

学校在2025年第一批“海外优青”入选29人，人数位列广东省第一。

2025年11月，2024 年度广东省科学技术奖获奖名单正式公布，南科大共11个项目（人）获奖，获奖数量创新高。其中，学校牵头10个项目获奖，包括自然科学奖4项，并列省内高校第一；青年科技创新奖4项，位列省内高校第二；发明奖与进步奖同时实现建校以来零的突破。在自然科学奖评选中，南科大共4个项目获奖，其中一等奖2项，二等奖2项，获奖项目覆盖材料科学、化学、物理学、信息科学等多个前沿领域，展现了学校在基础研究领域的多元布局与深度积累。

9月，广东省隆重召开2025年表彰优秀教师（教育工作者）大会，我校田颜清、张伟凭借教学及人才培养领域的突出贡献获评“南粤优秀教师”。

在多个国内新兴前沿科学奖项中，南科大教师也屡获肯定。在第七届“科学探索奖”评选中，生命科学学院教授竺淑佳成为本届生命科学领域获奖者之一。自“科学探索奖”设立以来，南科大已经有7位青年学者获奖，展现了学校人才队伍建设的突出成绩。

11月24日，国内社会力量资助基础研究的标杆性公益项目“新基石研究员”第三期获资助名单正式公布，凭借在“不对称自由基化学”领域取得的原创性成果，化学系讲席教授刘心元成功入选。

这一年，南科大教师在国际奖项评选中同样表现亮眼，学术影响力不断提升。今年年初，材料科学与工程系讲席教授徐政和院士获2024年度Antoine M. Gaudin Award。这一奖项是国际矿物加工科学与工程领域的顶级学术成果奖，由全球材料与矿业领域权威机构美国采矿、冶金与勘探学会（SME）颁发，旨在表彰在矿物资源提取、绿色分离技术及可持续发展领域作出革命性贡献的科学家。

5月，俄罗斯科学院公布新一批外籍院士名单。我校纳米科学与应用研究院执行院长、电子与电气工程系讲席教授孙小卫当选为俄罗斯科学院外籍院士。

10月，国际智能机器人与系统大会（IEEE/RSJ International Conference on Intelligent Robots and Systems，简称IROS 2025）在杭州召开。学校电子与电气工程系系主任、加拿大工程院院士孟庆虎荣获国际智能机器人与系统领域IROS Harashima Award for Innovative Technologies（创新技术奖）。

在科睿唯安发布的2025年度“全球高被引科学家”名单中，南方科技大学共有14人次入选，其中5人次入选4个ESI学科，分别为数学、计算机科学、环境科学与生态学、地球科学；9人次入选跨学科。242位学者入选2025年全球前2%顶尖科学家榜单。

学校一批青年学者也在国内外科研类奖项中收获多项重要荣誉：理学院物理系教授林君浩获二维材料领域奖项2025 2DM青年科学家奖。化学系副教授刘柳获得第十一届中国化学会—英国皇家化学会青年化学奖。环境科学与工程学院副教授裘文慧获得“中国毒理学会优秀青年科技奖”。海洋科学与工程系副教授李莹因其在气溶胶研究领域的创新成果和重要贡献，荣获“中国颗粒学会气溶胶青年科学家奖”。电子与电气工程系副教授Aung Ko Ko Kyaw在今年当选英国皇家化学会会士。生物医学工程系副教授刘泉影获脑机接口方向“中国脑机智能科学新星”。社会科学中心副教授王雨受邀担任国际水治理领域期刊《国际水资源发展》主编。深港微电子学院助理教授林苑菁入选2025年度亚太区“35岁以下科技创新35人”，获得“发明家”荣誉。电子与电气工程系研究助理教授李春英获得第十一届恰佩克年度杰出青年学者奖。

筑巢引凤育英才，机制创新构筑人才高地

截至目前，学校已汇聚了一支约1300人的高水平教研队伍，其中具有海外工作或学习背景的教学科研系列教师占比超过90%，60%以上具有在世界排名前100名大学工作或学习的经历，国家级高层次人才占比超半数。

学校2025年教师大会暨教师表彰大会

15年里，南科大放眼全球“引才”，不拘一格“用才”，搭建平台“育才”，用心用情“留才”，推出涵盖人才引进培养、人才激励支持、人才服务保障等措施，形成了一支信念坚定、作风过硬的高素质教师队伍。

学校以开拓性的评价机制改革、充满活力的人才发展环境，迅速成为大湾区快速崛起的人才沃土。与国际接轨的全员聘任制和“准聘-长聘”制，建立了灵活高效、能进能出的人力资源管理新机制。学校围绕国家重大战略需求，不断完善“基础学科+前沿应用平台+重大攻关任务+高端人才培养”协同创新模式，每个基础学科和重大平台由顶尖院士或诺奖级人才领衔，形成“学科—基地—团队—人才”一体化组织模式。

师德师风师能建设也正不断加强。2025年，学校以“立德树人，铸魂育人——做新时代‘大先生’”为主题，开展师德师风主题教育月活动，通过多种形式、多维度的教育与实践，包括警示教育、政策培训、教师沙龙、实践锻炼、专题研讨、教师人文关怀活动等活动，对教职工进行职业道德素养教育，将师德师风教育深度融入教育教学全过程，为教育事业发展筑牢精神根基。同时，学校持续加大宣传力度，在官方网站与微信公众号推出“新晋院士专访”与“好Young老师”等多个系列报道，从不同层面深入讲述一线教师的育人故事与学术追求，生动展现新时代教师的理想信念与责任担当，营造了崇德尚教、见贤思齐的良好氛围。